Parrucchiere, estetista, stai cercando collaboratori ma fai fatica a trovarli? Oppure non riesci a ottenere risposte ai tuoi annunci? O, ancora, quelli che trovi non sono abbastanza bravi?
IL PRIMO LIBRO/CORSO ONLINE (SUBITO DISPONIBILE) PER SELEZIONARE, TESTARE, PROVARE, ASSUMERE E FORMARE DIPENDENTI NEL BEAUTY
Se stai cercando un corso che ti insegni a:
- Cercare i migliori dipendenti tra quelli disponibili nel territorio;
- Cercare apprendisti da formare trasformandoli in collaboratori efficaci;
- Cercare collaboratori già pronti a lavorare per te con le tue procedure…
… allora questo è il corso che fa per te!
Perché, quando cerchi personale per il tuo salone o per il tuo centro estetico, ti limiti a selezionarlo tra i disoccupati o quelli alla prima occupazione?
Caro titolare di salone o centro estetico, si fa presto a dire: “servono collaboratori perché altrimenti non si possono ottenere profitti sufficienti e il titolare non può fare tutto da solo”. Perché la realtà è molto più complicata.
I dipendenti non crescono sugli alberi, i giovani sembrano più interessati allo stipendio che al diventare dei collaboratori preparati, chi lavora già non è intenzionato a correre rischi.
Come comportarsi, dunque?
Nel corso degli ultimi 5 anni ho consulenziato centinaia di titolari di saloni e centri estetici, ascoltando i loro problemi relativi all’organizzazione interna e alla relazione con il personale e ho capito come coniugare le mie competenze con la conoscenza di questo settore.
Questo corso nasce, quindi, per superare la difficoltà nel selezionare i potenziali dipendenti.
Il tutto, utilizzando un linguaggio semplice e non tecnico.
I 3 PROBLEMI DELLA SELEZIONE DEL PERSONALE (Che non avrai più dopo lo studio del corso)
- Le persone non rispondono agli annunci
- I candidati più bravi non vengono da me
- Non so come scegliere il tipo di candidati che fanno per me
Perché le persone non rispondono ai tuoi annunci?
I motivi potrebbero essere diversi:
- potresti non sapere scrivere l’annuncio adatto;
- potresti sbagliare il luogo in cui pubblichi l’annuncio;
- potresti non sapere come essere attrattivo per i migliori candidati.
Con lo studio del corso, imparerai a creare annunci che attirino risposte!
"Perché i candidati più bravi non vogliono lavorare da me?"
Il motivo potrebbe essere che hai richieste non coerenti (tipo: cerco un apprendista che sappia fare già tutto).
Potrebbe essere legato al fatto che non hai una procedura per attirare i candidati migliori filtrando quelli che non ti interessano.
Oppure, potresti non risultare così interessante agli occhi di un candidato ambizioso e preparato.
Con lo studio del corso, imparerai a creare annunci che attirino risposte!
Emiliano Lemma - Metodo Minerva
Questo LIBRO-CORSO si rivolge a tutti quei titolari che stanno cercando personale o sono intenzionati a cercarlo e vogliono andare alla ricerca dei MIGLIORI candidati disponibili sul mercato, ANCHE strappandoli alla concorrenza (ma senza indispettirla)!
E' sempre più difficile trovare personale per un salone da parrucchiere o un centro estetico.
Dal reddito di cittadinanza al benessere di molti ragazzi che preferiscono stare in casa, fino ad arrivare al problema del lavoro abusivo in casa, è complesso selezionare ragazzi e ragazze smaniosi di imparare senza pensare solo allo stipendio e agli orari di lavoro.
Ma è bene che tu sappia che ci sono ancora molti giovani che hanno voglia di apprendere e tante uomini e donne che ambiscono a lavorare in un ambiente lavorativo dinamico e affermato.
MA C'E' UN PROBLEMA ENORME: i migliori sono pochi e non li puoi conquistare con un annuncio su Facebook!
COSA TROVERAI:
- Libro cartaceo con spedizione gratuita
- 23 Video online che potrai guardare tutte le volte che vorrai;
-
Video Bonus: Come creare una procedura nel beauty!
Puoi pagare anche con bonifico da qui:
Invia un bonifico bancario di 249,00 euro a:
ICEBERG SRL
IBAN: IT65Y0200820002000105848166 (Banca Unicredit)
Inserendo, come causale: “Corso Campioni”
Scrivi un’email di conferma con i tuoi dati (e indirizzo di spedizione) a: [email protected]
COSA IMPARERAI NEL LIBRO-CORSO?
- A decidere che tipo di figure selezionare (apprendista? Personale formato? Aspirante titolare di un proprio salone?).
- Ad attirare i candidati più motivati e preparati;
- A scrivere annunci diversi da quelli banali della concorrenza;
- A creare un vero funnel di selezione dei candidati;
- A valutare i candidati nelle 3 caratteristiche chiave: 1. Competenza; 2. Abilità; 3. Atteggiamento;
- A creare colloqui (quasi) perfetti;
- A considerare l'importanza delle procedure e della definizione degli standard;
- Ad assegnare i ruoli ai dipendenti, imparando cosa delegare e cosa no;
- A formare una receptionist;
- A licenziare il personale senza incorrere in vertenze e multe;
- A scegliere la forma contrattuale più adatta.
COSA STAI COMPRANDO:
- Libro cartaceo "Campioni, come selezionare e formare personale nel beauty attirando solo i migliori"
- Video corso con 23 video, da guardare quando vuoi, dove vuoi;
-
Video bonus subito attivo: Come creare una procedura interna.
*il libro cartaceo sarà spedito a casa tua (o dove preferisci) a stampa effettuata.
"Come mi verrà consegnato il libro? E il corso?"
Il corso è SUBITO attivo al pagamento dello stesso.
A pagamento effettuato, avrai accesso al corso all'interno della Beauty Marketing Academy.
Il libro, invece, ti sarà spedito a casa, in formato cartaceo.
"I video saranno per sempre miei?"
Sì. I video saranno per sempre a tua disposizione e potrai guardarli come vorrai.
"Posso guardare i video sul cellulare?"
Sì, assolutamente.
"Posso pagare con bonifico?"
Sì, certo, trovi le informazioni nella pagina.
"Posso chiedere chiarimenti a qualcuno?"
Sì, certo, puoi contattare l'assistenza via WhatsApp al +39 3517683922
"Posso pagare alla consegna del libro?"
No. I pagamenti si possono effettuare solo con carta o con bonifico anticipato.
INDICE DEL LIBRO:
Prefazione
Introduzione
Capitolo 1: Collaboratore preparato o ben disposto?
Capitolo 2: Chi ti serve davvero?
Capitolo 3: Come selezionare il personale?
Capitolo 4: Il colloquio di selezione.
Capitolo 5: Il corso di formazione.
Capitolo 6: I dipendenti non sono tutti uguali.
Capitolo 7: Come trattenere i talenti?
Capitolo 8: Gli incentivi.
Capitolo 9: Le procedure.
Capitolo 10: Capo o leader?
Capitolo 11: Obiettivo: un salone di campioni!
Capitolo 12: Come attirare i migliori: 1- la forza del tuo brand.
Capitolo 13: Come attirare i migliori: 2- la visibilità online.
Capitolo 14: Come attirare i migliori: 3- il funnel di selezione del personale.
Capitolo 15: La definizione degli standard e la garanzia che i dipendenti si conquistino la fiducia del cliente.
Capitolo 16: Quello che i commercialisti e i consulenti non ti spiegano riguardo il rapporto con i dipendenti.
Capitolo 17: Elementi di leadership in salone.
Capitolo 18: Testimonianze di alcuni titolari.
I VIDEO DEL CORSO:
Puoi pagare anche con bonifico da qui:
Invia un bonifico bancario di 249,00 euro a:
ICEBERG SRL
IBAN: IT65Y0200820002000105848166 (Banca Unicredit)
Inserendo, come causale: “Corso Campioni”
Scrivi un’email di conferma con i tuoi dati (e indirizzo di spedizione) a: [email protected]
